第一個(gè)被采訪的人已經(jīng)在育碧工作了9年。他表示他不理解育碧這個(gè)決定，他們的工作效率很高，即使在家里也是如此。對他來說，這完全沒有意義。

第二個(gè)人是工會(huì)代表。他表示，如果員工不能在家工作，他們就因?yàn)橐恍﹤€(gè)人原因無法按時(shí)發(fā)布游戲（例如照顧孩子）。