北京時(shí)間10月4日22時(shí)，曼聯(lián)將在英超第7輪主場迎戰(zhàn)桑德蘭。在媒體禁言期滿之后，曼聯(lián)主教練阿莫林的賽前新聞發(fā)布會第二部分被公開。

在對陣布倫特福德的比賽之后，當(dāng)你被問到是否擔(dān)心自己的工作的時(shí)候，你提到你不是那種人，你從不擔(dān)心，為什么？你為什么不是那種會擔(dān)心的人？

因?yàn)檫@份工作最糟糕的事 并不是輸?shù)舯荣?。?dāng)我在第三級別聯(lián)賽的卡薩皮亞輸球的時(shí)候，感覺和現(xiàn)在是一樣的。當(dāng)然，能在這里工作是一個(gè)夢想，我想繼續(xù)待在這里，為此奮斗，但現(xiàn)在的問題是，讓我痛苦的是輸?shù)舯荣?，而不是失去工作?/p>

所以，當(dāng)你需要付賬單的時(shí)候，你會害怕失去工作，而我沒有那種感覺，我只是想繼續(xù)下去。但是當(dāng)我們輸球的時(shí)候，我感受到的是痛苦，而不是對失去工作的恐懼。我不在乎，我告訴你，當(dāng)我們結(jié)束比賽的時(shí)候，你可以看到我，我根本不在乎我的工作。那種沒有贏球或者是失敗的痛苦，才是最讓我受傷的。

我知道你在歐聯(lián)杯決賽后談到過離開崗位和辭職的事，有沒有任何一種情況下，你可能會想……

那是董事會的決定，我不能那么做。有時(shí)候我會有那種感覺，輸球很艱難，無法建立勢頭，當(dāng)你建立起了勢頭，進(jìn)入了下一場比賽，又發(fā)生了一些事，那種感覺有時(shí)候讓我很受傷，對球員，尤其是對這里的工作人員也是如此。但那不是我的決定，我認(rèn)為如果我沒有盡一切努力來延續(xù)我在這里的職業(yè)生涯就離開，那將會是非常困難的。

魯本，你上個(gè)星期說你的觀點(diǎn)不受媒體和社交媒體的影響，這對你有多重要？當(dāng)外界對曼聯(lián)有如此多的議論的時(shí)候，要保持在自己的小圈子里有多困難？

這真的很重要，因?yàn)槭澜缟蠜]有人可以在閱讀和聽取了所有懂球和不懂球的人的言論之后而不受其影響。所以我盡量只聽和看所有的比賽，因?yàn)槲抑牢铱幢荣惖拇螖?shù)比那些人加起來還要多。我的觀點(diǎn)完全不同，因?yàn)槲铱幢荣?、看?xùn)練，我了解我的球員，我明白我在做什么，我就是這樣來做我的工作的，因?yàn)樵谶@家俱樂部里，不可能聽取所有人的意見還能生存下去。

有很多關(guān)于我老婆和媒體談話的說法，那都是無稽之談。我們很喜歡在英格蘭生活，你根本不知道在這里什么是辱罵，因?yàn)橄啾任业膰?，在我們輸球的時(shí)候，你們已經(jīng)算是非常有禮貌了。我們真的很高興，我的家人很高興，只有我和我的家人在掙扎，因?yàn)槲矣憛捿斍颉⒂憛捠　?/p>

俱樂部的高層一直非常誠實(shí)和開放，說你接手的是一個(gè)很大的規(guī)劃，需要時(shí)間，但現(xiàn)實(shí)是，你需要足夠多的勝利和結(jié)果來為你爭取時(shí)間，如果做不到的話，每個(gè)人身上的壓力都會越來越大，你是否得到了任何保證？或者你是否感覺到，即使未來幾個(gè)星期里的情況變得更糟，你仍然會得到那種耐心，無論如何都能執(zhí)教完這個(gè)賽季？

我不擔(dān)心那個(gè)，這里的沒有誰是天真的，我們明白需要成績來繼續(xù)這個(gè)規(guī)劃。我們會達(dá)到一個(gè)對每個(gè)人來說都無法繼續(xù)的地步，因?yàn)檫@是一家非常大的俱樂部，有很多贊助商，有兩個(gè)老板，所以這個(gè)平衡真的很難把握。我想要看到的是我的球隊(duì)，無論輸贏，都用同樣的方式比賽，而我們現(xiàn)在沒有做到這一點(diǎn)。我最大的問題是，我的球員們相信了你們的說法，說我們的球隊(duì)的問題是陣型體系。這讓我感到抓狂，因?yàn)槲夷芸吹竭@支球隊(duì)用不同的體系比賽，如果你用同樣的力量、強(qiáng)度和專注度去踢球，陣型體系就無關(guān)緊要了。

你說你在成績方面顯然不會天真，你知道必須取得成績，那你覺得你是否接近那個(gè)耐心可能耗盡的節(jié)點(diǎn)？還是說你從和高層的對話當(dāng)中感覺到了你還有足夠的時(shí)間？

我只需要再來一場比賽，因?yàn)樽闱蚓褪沁@樣。我們需要再來一場比賽，我們贏了，得到一些希望，然后在下一場比賽再看。我不需要很多時(shí)間，對我來說重要的是下一場比賽，就是明天，我們只需要拿出表現(xiàn)，并且需要贏球。

關(guān)于陣型體系，你是否覺得在這個(gè)國家，人們對這個(gè)特定的體系可能有點(diǎn)不信任，因?yàn)樗赡芎痛蠖鄶?shù)教練使用的不同？

這些球員當(dāng)中有很多是在前任教練手下的一個(gè)完全不同的體系里失敗的，這是結(jié)果的問題，是結(jié)果。想象一下，如果我們贏了第一場對陣阿森納的比賽，沒有罰丟點(diǎn)球，并且贏了富勒姆，那么大家對我們的俱樂部的一切、對陣型體系、對我們比賽方式的信任都會完全不同。所以如果你贏了，一切都好；如果你輸了，你會懷疑一切，這很正常。

問題是，一個(gè)用四后衛(wèi)陣型并且輸球的教練，不會被要求去改打三后衛(wèi)，但你用三后衛(wèi)的時(shí)候，卻會被要求去打四后衛(wèi)，所以這是不同的……

是的，對陣布倫特福德的時(shí)候就沒有三后衛(wèi)。最近，我們是盧克-肖、兩名中后衛(wèi)和一名右后衛(wèi)在踢，下半場像一個(gè)4-4-2。問題是我們有球狀態(tài)下表現(xiàn)不好，無球狀態(tài)下又很軟弱，然后我們輸了。這種情況在4-3-3或者3-4-3陣型下都有可能發(fā)生，所以我認(rèn)為細(xì)節(jié)比陣型體系更重要。

一些曾經(jīng)的球員曾說“哦，看看如果他們踢的是四后衛(wèi)，球隊(duì)會是什么樣子”，有沒有哪個(gè)球員來找過你，甚至敢于建議我們或許應(yīng)該踢四后衛(wèi)？

不，沒有?；镉?jì)們，我是這家大俱樂部的教練，難道要讓媒體來決定我該做什么嗎？不可能的。我每天都會和球員們談話，我會一點(diǎn)一點(diǎn)地向他們解釋我們的球隊(duì)正在發(fā)生什么。所以問題不在于體系，而在于小細(xì)節(jié)和我們比賽的方式。

我不知道換個(gè)體系之后球隊(duì)會不會贏得更多的比賽，但如果我們不改變某些東西，即使改成4-3-3或者是4-4-2，也贏不了冠軍，這就是我對球員們強(qiáng)調(diào)的觀點(diǎn)。他們必須相信我，因?yàn)槲铱催^的比賽比你們所有人加起來都多。

魯本，關(guān)于比賽的話題，曼聯(lián)有可能會在不同的國家踢一些友誼賽，你對此有什么看法？你會歡迎嗎？你理解嗎？

我們必須這么做，當(dāng)我們錯(cuò)失歐戰(zhàn)資格的時(shí)候就知道這一點(diǎn)了。我們有我們的球迷，我們有預(yù)算，我們必須彌補(bǔ)很多事。所以，我們必須這么做，我們想和世界各地的球迷在一起。

所以這不重要了，你之前還談到有空閑的周中時(shí)間來訓(xùn)練球隊(duì)的好處，所以你算是理解了現(xiàn)實(shí)情況……

(打斷)我們必須這么做，僅此而已。如果我們必須這么做，我們就必須想辦法找到這么做的空間。

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